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Recrutement Responsable secteur Landes-Pays Basque

Posté par Emilie Viala sur 17 juin 2019

Dans le cadre de son développement HOME LAND TRANSACTION recrute un(e) Responsable Landes – Pays Basque

Nos atouts

HOME LAND TRANSACTION, réseau immobilier sur la Nouvelle Aquitaine et l’Occitanie, se démarque par ses valeurs :

  • LE CONSEILLER IMMOBILIER AU CŒUR DE NOTRE METIER
    • La force du réseau HOME LAND TRANSACTION
    • Des outils dédiés (logiciel de transaction Netty, Mynotary, Immodvisor, ….)
  • L’ESPRIT D’EQUIPE
    • L’accompagnement des nouveaux collaborateurs, un management de proximité
    • Le partage des compétences spécifiques au sein du réseau (terrain – bâtiment – vente de neuf – architecture …)
  • L’ETHIQUE
    • Le respect des règles de la profession et des règles de bonne conduite de HOME LAND TRANSACTION
    • Le respect du client
  • LA BIENVEILLANCE
    • Être à l’écoute et attentif à chaque collaborateur

Missions

Le responsable de secteur est en charge du fonctionnement du secteur au niveau administratif, managérial et financier.

Il manage une équipe de conseillers et vérifie le bon déroulement des transactions immobilières.

Il est également responsable de la stratégie et du développement foncier sur son secteur en accord avec HOME LAND TRANSACTION

Il a en charge le développement commercial, le recrutement.

Il doit suivre et analyser l’activité de son équipe dans son ensemble.

Profil

  • Titulaire d’un diplôme professionnel ou d’une expérience professionnelle en transaction immobilière d’au moins 5 ans et de management d’au moins 2 ans
  • Bonne culture générale et maitrise de la langue française
  • Maîtrise les outils bureautiques
  • Maîtrise les méthodes de vente et de négociations
  • Connait les règles juridiques et techniques d l’immobilier
  • Connait la gestion administrative et financière
  • Connait la gestion des ressources humaines

Savoir-faire

  • Sait écouter et communiquer
  • Sait négocier
  • Sait organiser son travail
  • Est force de proposition
  • Est capable d’intervenir en totale autonomie dans la gestion des dossiers avec rigueur et méthode
  • Est capable de prendre des décisions importantes dans le but de guider ses collaborateurs

 

Savoir être

  • Empathie
  • Tenace
  • Rigueur
  • Honnêteté
  • Amabilité
  • Résistance au stress
  • Mobilité
  • Objectivité dans la prise de décision

Certificats et autres accréditations

  • Être titulaire d’un permis de conduire

Rémunération

  • 90% de commissionnement sur les honoraires de vente
  • Plus un pourcentage du CA HT généré par leur équipe

Pour toute information, contactez Emilie Viala par mail ou par téléphone au 06 83 45 96 92

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